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第三届中国职业生涯发展论坛专题视频

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首页 / 视频 / 第三届中国职业生涯发展论坛

Alice NG：优势的力量——盖洛普优势识别器在组织生涯管理中的应用

Alice NG
盖洛普认证优势培训师

你有没有想过，关注于自己弱势，想办法提升自己的弱势是一种资源浪费。而关注并充分发挥自己的天赋和优势才是一个人和一个组织成功的加速器。 Alice NG与你分享盖洛普的长板原理。

邹秀峰：高校就创业工作开展的思路和途径

邹秀峰
公益校园专项基金发起人凹凸人网咨询有限公司创始人

90后到底是怎样的？针对90后的就业、创业工作应该怎样做？

李萍：高考新政下的中学生涯必行之路

李萍
浙江省中学生涯教育专家

浙江省高考改革带来了什么变化？高考新政下，我们能做些什么？如何从学校、学生、家长三方主体切入教学与咨询？

任卫军：教考改革，中学生涯教育的机遇

任卫军
资深教育媒体人生涯规划师

中学生涯教育有什么机遇？未来中学生的升学还有哪些选择？可以怎样进行更好的选择？

刘磊：互联网+时代，企业员工的时间管理

刘磊
日事清创始人

我们为什么要做一家4点半下班的公司？

翁清雄：员工组织职业发展研究的前沿问题与管理启示

翁清雄
中国科技大学管理学院博导组织与人力资源管理研究所长

未来我们的职业生涯会普遍大幅延长？系统、专业的调研分析后，结合国内外前沿研究结果，翁清雄教授为你讲解员工与组织发展的各项问题与其可能的解决方案。

乔志宏：生涯发展课程的调整与转型

乔志宏博士教授
北京师范大学心理学院教授心理咨询中心主任

大学的生涯发展，职业教育课程会有怎样的变化？高校教材作者乔志宏教授为你解答。适应为体，匹配为用——从生涯发展规律看生涯教育。

Ryan Duffy：成人达己——如何在变化的世界中获得幸福的生涯

Ryan Duffy
美国佛罗里达大学心理学系教授

美国佛罗里达大学心理学系教授分享如何在工作中获得幸福的秘密（：

陈珣：注意，前方新生代来袭

陈珣
Oasis Games HRM 周博通招聘资深合伙人

企业如何能够吸引到年轻的优秀的员工？作为新生代，我们可以选择的公司氛围是怎样的？

李阳：中学生涯教育研究与实践

李阳
新精英生涯产品总监

与美国、德国的生涯教育、职业教育相比，我们国家生涯教育的区别在哪？如果无法改变体制，作为体制里的个人，我们需要注意哪些坑？

王鹏：新时代的员工职业化破局

王鹏
新精英生涯规划师

我们应该在企业中期待些什么？对企业和对家的期待有何不同？作为管理者，又该怎样做？王鹏老师幽默的演讲也许会为你带来启发。

萧东楼：职场这条路——我在路上遇到的4个人

萧东楼
人力资源专家《猎头局中局》作者

在不同的时期，我遇到了哪些人？他对我的影响和启发是什么？希望我遇到的这些人，也能给你带来新的思路。

赵昂：生涯发展的新趋势——去中心化

赵昂
新精英资深咨询师

生涯咨询的市场需求并不局限于特定人群、特定职业、特定城市。到底有哪些人需要生涯咨询？赵老师通过自己多年的经验与考察，给你带来答案。

古典：我们生涯这一年——互联网下的生涯行业

古典
新精英创始人、生涯规划师

生涯行业未来有什么趋势？我们应该聚焦在哪？互联网下的生涯行业又有什么特点？

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